CBRE Office roka

Fluktuácia sa ráta v percentách. Ale za každým percentom je človek — jeho know-how, vzťahy, čas ktorý treba na jeho nahradenie.

Prieskumy dlhodobo ukazujú, že náklady na nahradenie jedného zamestnanca sa pohybujú medzi 50 % a 200 % jeho ročného platu. A pritom jedno z najjednoduchších opatrení — prostredie kde sa ľudia cítia dobre — firmy stále podceňujú.

Nie je to o dizajne. Je to o tom, či človek ráno vstane a ide do práce rád.

👉 Sledujte CBRE Office Roka — každý rok oceňujeme kancelárie ktoré to pochopili.

Výskum CBRE ukázal, že až 93 % zamestnancov ťahá do kancelárie predovšetkým to, čo si cez obrazovku nezariadíte — spontánny rozhovor pri káve, pocit že ste súčasťou niečoho, energia miestnosti kde sa niečo deje.

A Gallup to potvrdzuje číslom ktoré stojí za zamyslenie: zamestnanci s blízkym priateľom v práci sú sedemkrát pravdepodobnejšie plne angažovaní. 💡

Kancelária ktorá toto umožňuje nie je len pekný priestor. Je to miesto kde vznikajú vzťahy ktoré firmu držia pohromade. 🏢

S rastúcimi teplotami sa menia aj požiadavky na komerčné nehnuteľnosti.🏢
Kancelárske budovy by mali byť inteligentnými systémami, ktoré dokážu s teplom pracovať proaktívne. Pre investorov a developerov to znamená jediné: prechod na pokročilé riadenie vnútorného prostredia a tienenia prestáva byť benefitom a stáva sa kľúčom k udržaniu hodnoty budovy a top nájomcov.

Cítite sa v práci občas bez energie? Možno vám chýba len... kúsok prírody. 🌳

Dáta hovoria jasne: zamestnanci v priestoroch s rastlinami a prírodnými prvkami podávajú o 15 % vyšší výkon. Môže za to biofília — princíp, ktorý nás podvedome upokojuje, zlepšuje naše sústredenie a prebúdza kreativitu.

Živá zeleň a prirodzené svetlo sú základom pre zdravé pracovné prostredie.

📌 Zdroj: University of Exeter, 2014

Zabudnite na mýtus, že zelené kancelárie musia byť nudné. 🌿✨Keď advokátska kancelária CMS (CMNO) zariaďovala svoje nové priestory v Bratislave, nechcela len nazbierať body pre ekologické certifikáty BREEAM či WELL.
Rozhodli sa dokázať, že moderná korporátna centrála môže mať skutočného „genius loci“.
Výsledkom je priestor, ktorý s rešpektom recykluje históriu starej industriálnej štvrte, dáva druhú šancu materiálom a hlavne – myslí na zdravie a pohodu ľudí, ktorí v ňom trávia celé dni.
Presne takto vyzerá ESG transformácia v praxi, nie iba na papieri. 💚

Verejný sektor a inšpiratívne pracovné prostredie na svetovej úrovni? Bratislavská vodárenská spoločnosť ukazuje, že sa to dá! 💧

V jubilejnom 10. ročníku súťaže CBRE Office roka získala budova Plničky BVS zaslúžene Špeciálnu cenu poroty. Odborníkov zaujala najmä tým, že ukázala úplne iný prístup k budovaniu kancelárií — s rozumom, dôslednosťou a silným prepojením na samotnú DNA firmy.

Prelistujte si carousel a pozrite sa bližšie na priestor, ktorý nepotrebuje obrovský rozpočet na to, aby dokonale odkomunikoval svoj príbeh. 👆

Kedy ste sa naposledy pozreli na svoj office očami zamestnanca? 👀

Často riešime farby stien a typ stoličiek, no zabúdame na základnú "fyziku" priestoru. Ak pôdorys nerešpektuje to, ako ľudia reálne fungujú, ani ten najdrahší nábytok nezachráni produktivitu.

Prejdite si s nami 3 body, ktoré definujú kvalitný layout:
✅ Je váš tím chránený pred hlukom z vedľajších oddelení?
✅ Podporuje vaša kuchynka náhodné stretnutia bez toho, aby zavadzala?
✅ Dokážete zmeniť rozloženie tímov bez búrania stien?

Odpovede a riešenia nájdete v slidoch. ➡️

Pôdorys vychádza z odtlačku prsta 🫆, budova vás rozpozná pri vstupe a výťah vie kam idete skôr než stlačíte tlačidlo. Innovatrics postavili centrálu, ktorá je rovnako unikátna ako ich produkt.
Zaslúžene si tak odniesli titul Absolútny víťaz. 🏆

Máte zasadačku pre 12 ľudí? A ako často v nej sedia len dvaja? 📉

Dáta hovoria jasne: Veľké boardrooms sú väčšinu času nevyužité. Tento fenomén nazývame „Paradox veľkých zasadačiek“. Senzory ukazujú, že až 80 % času sú tieto prémiové priestory obsadené len dvojicami, ktoré si nemajú kde inde sadnúť.

Moderný dizajn preto opúšťa dojmy a riadi sa číslami. Prelistujte si príspevok a zistite, či váš office neplatí za vzduch. 🫣